職場上一定要遠離的4種人:看似人畜無害,實則笑里藏刀

「孟母三遷」的故事說明了這個道理: 一個好的環境,對一個人的成長和發展非常重要。

環境對人的影響

1、什麼是「環境」?

「環境」有兩層含義:

(1)周圍的地方。例如:自然環境。

(2)所處的情況和條件。例如:社會環境、人文環境。

在職場上,公司的氛圍、與我們朝夕相處的領導同事等,都是我們面臨的「環境」。

人際環境

2、環境對人起著潛移默化的作用

「世上唯一不變的就是變化」因受到環境的影響和熏陶,一個人的思維方式、道德操守、生活習慣和行為,會悄然無聲地發生變化。

「近朱者赤,近墨者黑」 由于長期的耳目濡染,你和什麼樣的人在一起,最后你就會成為什麼樣的人。

(1)生活、工作上在一個積極向上、風清氣正的環境中,總是和優秀的人為伴,你就會變得自信謙遜、樂觀豁達、心胸開闊、堅忍不拔和自強不息。

(2)你若長期和一個多愁善感、悲觀厭世的人為伍,會讓你意志消沉、醉生夢死、怨天尤人,最終一事無成。

意志消沉

【02】職場上,要遠離這4種人

1、遠離意志消沉、怨天尤人的人

現在網上有一種非常奇怪、令人鄙視的現象:

有些年輕人長期在網上發布一些抱怨父母的文字,怨恨自己的父母愚昧無知、貧困潦倒,責怪父母沒有錢給他們買車、買房、找媳婦。反正把自己所遭遇的困難和挫折、不如意和不幸運,都怪罪到父母頭上, 好像父母生下了他們,就是一種罪過

「子不嫌母丑,狗不嫌家貧」世上沒有十全十美的父母,對于父母的養育之恩,我們要有感恩之心。當年我從國企出來到廣州打工,一次我到一家公司去應聘高管職位,面試已接近尾聲,老闆問我還有什麼要求。

我回答說: 我打工一直帶著母親,希望公司考慮一下,給我安排一間大的住房。老闆驚愕地看著我:「就憑你打工一直帶著母親這件事,我認可你的人品和孝道,敬重你,住房問題是件小事,好辦!」

得到老闆的欣賞

老闆隨即通知人事部經理,給我安排了一套三室一廳的套房,并且要求每間房都安裝空調。

一個不愛自己父母、連自己的父母都嫌棄的人,你還奢望他去愛別人、愛公司?在職場上,這種人是不會有什麼出息的。少發點牢騷,多搬幾塊磚,比什麼都強!

所以當你遇到整天牢騷滿腹、動不動就講 「躺平」,缺乏斗志、精神萎靡的同事時,離得越遠越好,因為這種人的負面情緒,會影響到你一天的心情。

2、遠離喜歡嚼舌根的人

喜歡嚼舌根的人,沒有把心思用在提升自己、做好工作上,一天到晚,他們都在打聽別人的隱私、套同事的心里話, 「東家長,西家短」地搬弄是非、挑撥離間。你如果和這種人成天攪和在一起,不但會消耗你的寶貴時間,而且還會給別人一種臭味相投的感覺,卷入到是是非非的漩渦中。

搬弄是非

3、遠離好賭的人

俗話說 「十有九輸」,上了賭桌的人,都是懷著贏錢的目的,沒有哪個人是為了給別人送錢。 贏了錢的人,還想贏更多;輸了錢的人,總是不惜血本地想翻身。

我有一位同事,是車間主管。這個人技術上是把好手,為人也不錯,但就是好賭。平常晚上,他閑得無聊,就在出租屋內,找幾個同事小打小鬧,也沒有發生什麼糾紛。哪成想,有一天晚上,他和公司附近的幾個當地人在一起賭,那幫人都是一伙的,把他當成 「冤大頭」。當晚的深夜,這位同事突然打個電話給我,說不能上班了,他除了輸光了工資,還欠了別人很多賭債,必須連夜跑路。

連夜跑路

一個打工的人,因為好賭,結果把自己養家糊口的血汗錢給輸掉了,這是多麼可悲的事情!嗜賭如命的人,已經走火入魔、不可救藥,結局不是傾家蕩產、就是妻離子散。所以絕對不要和好賭的同事,混在一起,否則就會毀掉你自己。

4、遠離無視你的人

別人對你不屑一顧,從內心里瞧不起你,在大庭廣眾之下貶低你、甚至侮辱你,你就不要再去跪舔這種人。 人不能有傲氣、但不能沒有傲骨,不要做 「熱臉貼冷屁股」的事情。


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